SSK 3600 Günden Emeklilik Şartları Nelerdir ?

Giriş 23 Ağustos 2019 15:59

Güncellenme 23 Ağustos 2019 15:59

SSK 3600 Günden Emeklilik Şartları Nelerdir ?

SSK 3600 günden emeklilik şartları doğrudan 08.09.1999 tarihi ve öncesi sigorta girişine sahip 4A hizmet koluna bağlı çalışanları ilgilendirmektedir. Bilindiği üzere eski adıyla SSK, yeni adıyla 4A hizmet koluna bağlı olarak sigortalı çalışanların emeklilik şartları;

09.1999 tarihi ve öncesi,
09.1999 ile 30.04.2008 tarihleri arası,
05.2008 tarihi ve sonrası

Tarihlerine bağlı olarak değişkenlik göstermektedir. Erkek ve kadın 4A sigorta koluna bağlı olarak çalışan vatandaşlarımız için 3600 günden emekli olabilmeleri için yerine getirmeleri gereken ödenmiş prim günü ve yaş şartlarını sağlamaları halinde emekli maaşı hakkı kazanmak mümkün hale gelmektedir. Her ne kadar kazanılan emeklilik maaşı;

7200 ödenmiş prim günü,
Minimum 60 yaş

Şartlarını yerine getirerek emeklilik hakkı kazanan vatandaşlarımız kadar olmasa da geçimlerini sağlayabilecekleri bir gelire çalışmadan sahip olabilecekleri kanunen kendilerine tanınan bir haktır.

Erkekler İçin SSK 3600 Günden Emeklilik Şartları Nelerdir?

3600 günden emeklilik şartları ilk etapta 4A sigorta koluna bağlı çalışan vatandaşlarımızın kadın veya erkek çalışan olması şartından bağımsız olarak tamamen ilk sigorta giriş tarihi ile bağlantılıdır. 3600 günden emekli olmak isteyen vatandaşlarımız bu haktan yararlanmak için 08.09.1999 tarihi ve öncesinde ilk sigorta girişine sahip olmalıdırlar. Sigorta ilk giriş tarihi şartı taşındıktan sonra;

En az 15 yıllık sigortalılık süresi,
En az 3600 ödenmiş prim günü

Şartlarının taşınmasını takiben emeklilik hakkı kazanılmaktadır. İlk sigortalılık girişini sağlayan kadın ve erkek 4A’lı çalışanlar, 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 gün prim ödemesini tamamlama tarihi itibari ile hangi yaşta emekli olacaklarını kendileri için hazırlanan emeklilik tablosundan takip edebilirler.

Kadınlar İçin SSK 3600 Günden Emeklilik Şartları Nelerdir?

İlk SSK girişleri 08.09.1999 tarihi ve öncesine ait olan kadın çalışanların yaş kriterlerini kontrol etmek amacıyla faydalanacakları emeklilik tablosu, 3600 günden emeklilik şartları kadın tamamlanma süresine bağlı olarak aşağıda verilmiştir. Tabloyu incelerken şartların tamamlanma sürelerine denk gelen yaşları takiben 4A’lı kadın çalışanlar emeklilik maaşını kazanabilmektedirler. 15 yıllık sigortalılık süresi ve 3600 gün ödenmiş prim şartını;

52 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2002 ila 23.05.2005 tarihleri arasında,
54 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2005 ila 23.05.2008 tarihleri arasında,
56 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2008 ila 23.05.2011 tarihleri arasında,
58 yaşında emekli olabilmek için 24.04.2011 tarihinden sonra

Yerine getirmeleri gerekmektedir. Erken yaşlarda çalışma hayatına başlamış ve 3600 günden emeklilik şartlarını yerine getirmesine karşın emeklilik hakkını kazanamamış kadın çalışanlar şartları yerine getirdikleri tarihi dikkate alarak tabloda karşılık gelen yaş kriterini sağlamaları sonrası SGK İl Müdürlükleri’ne emeklilik hakları için başvuru yapabilirler.

3600 Günden Emeklilik Hesaplaması Nasıl Yapılır?

İlk sigorta giriş tarihleri 08.09.1999 tarihi ve öncesinde SSK’dan olan erkek çalışanların 3600 gündenemeklilik hesaplama işlemleri için verilecek tablo kolayca kullanılabilmektedir. 15 yıllık sigorta süresi ve 3600 ödenmiş prim günü şartlarının tamamlandığı tarih aralıklarının karşısına bakılarak 4A sigorta kolundan emeklilik tarihi kolayca tespit edilebilmektedir. 3600 ödenmiş prim günü ve 15 yıllık sigortalılık süresi şartlarını;

56 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2002 ila 23.05.2005 tarihleri arasında,
57 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2005 ila 23.05.2008 tarihleri arasında,
58 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2008 ila 23.05.2011 tarihleri arasında,
59 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2011 ila 23.05.2014 tarihleri arasında,
60 yaşında emekli olabilmek için 24.05.2014 tarihinden sonra

Yerine getirmeleri gerekmektedir. İlgili tarih aralıklarında yerine getirilen şartların ardından SGK İl Müdürlükleri’ne başvuruda bulunarak 3600 günden emekli olunabilmektedir.

3600 Günden SSK Emeklisi Olanlar Ne Kadar Maaş Alır?

3600 günden emekli olan 4A sigorta koluna bağlı çalışan vatandaşlarımızın maaşları hizmette geçen süre ile doğrudan ilgilidir. 3600 günden emeklilik maaşı ne kadar sorusuna yanıt verilebilmesi için hizmette kalma süresinin 2000 yılı öncesi ve sonrası olarak ayırmak yerinde olacaktır. 2000 yılı öncesi SSK hizmetinden ayrılarak emekli olan vatandaşlarımızın emeklilik maaşları, 2000 yılı sonrası emekli olan SSK’lı çalışan vatandaşlarımıza göre nispeten yüksek seyretmektedir. SSK girişli olarak 3600 günden emekli olacak olan vatandaşlarımızın;

Hizmet sürelerinin 31.12.1999 tarihi ve öncesinde tamamlanan vatandaşlarımız için yaklaşık 1400 ila 1600 TL,
Hizmet süresinin bir kısmı 31.12.1999 tarihi ve öncesi, diğer kısmı ise 01.01.2000 ila 30.04.2008 tarihleri arasında tamamlanan vatandaşlarımız için yaklaşık 1200 ila 1400 TL,
Hizmet süresinin bir kısmı 31.12.1999 tarihi ve öncesi, bir kısmı 01.01.2000 ila 30.04.2008 tarihleri arası ve kalan kısmı 2008 tarihi sonrası tamamlanan vatandaşlarımız için yaklaşık 1000 ila 1200 TL,
Hizmet süresinin büyük bir bölümünü 2008 sonrası tamamlamış olan vatandaşlarımız için yaklaşık 800 ila 1000 TL

Aralıklarında maaş bağlanmaktadır. Görüldüğü üzere hizmet süresinin 2000 yılı öncesinde tamamlanmaması halinde 3600 günden emekli olmanın maaş açısından bir avantajı bulunmamaktadır.

4500 Günden Emekli Olmanın Şartları ve Avantajları Nelerdir?

4500 günden emeklilik şartları, tıpkı 3600 günden emeklilik şartlarında istendiği gibi ilk sigorta girişi SSK’dan 08.09.1999 tarihi ve öncesi ait olan vatandaşlarımızı ilgilendirmektedir. 4500 gün ile birlikte sigortalılık süresi ve yaş kriteri bulunan ilgili emeklilik hakkında kadın ve erkek 4A’lı çalışanlar için farklı şartların tamamlaması sonrası emeklilik hakkı elde edilebilmektedir. Erkekler için 4500 günden emekli olabilmek için;

4500 gün ödenmiş prim günü,
25 yıllık sigortalılık süresi,
60 yaş

Şartlarının tamamı birlikte sağlanması sonrası emeklilik hakkı elde edilebilmektedir. Kadın 4A’lı çalışanlar ise;

4500 gün ödenmiş prim günü,
25 yıllık sigortalılık süresi,
58 yaş

Kriterlerini birlikte sağlanarak emeklilik hakkı elde edilebilmektedir. 4500 günden emekli olan vatandaşlarımızın ise alacakları emekli maaşı 600 TL ila 1000 TL arasında değişkenlik göstermektedir. Görüldüğü üzere 4500 günden emekli olan vatandaşlarımızın yaş haddi nedeniyle emekli olmaları nedeniyle almış oldukları emekli maaşları tatmin edici rakamlarda seyretmemektedir.

Kısmi Emeklilik Nedir? Şartları Nelerdir?

Bilindiği üzere 2018 yılı ve sonrası emekli olabilmek için 7200 gün ödenmiş primin tamamlanması gerekmektedir. İlgili prim gününü beklemek yerine sigortalılık süresi ve yaş şartını tamamlayarak 3600 gün, 4500 gün veya 5400 gün ödenmiş prim günleriyle emekli olmak isteyen vatandaşlarımızın talep ettiği bu işlem kısmi emeklilik olarak adlandırılmaktadır. 7200 ödenmiş prim günü ve diğer kriterleri tamamlamak yerine kısmi emeklilik şartları yerine getirmek isteyen vatandaşlarımız;

İlk sigorta giriş tarihi 08.09.1999 tarihi ve öncesi olması halinde 15 yıllık sigortalılık süresini takiben 3600 günden,
İlk sigorta giriş tarihi 08.09.1999 ila 30.04.2008 tarihleri arasında olması halinde 25 yıllık sigortalılık süresi ve 60 yaş kriterini tamamlamalarını takiben 4500 günden,

Emekli olabileceklerdir. 5400 günden emekli olabilmek için 01.05.2008 tarihi ve sonrası sigorta girişine sahip olunması gerekmekle birlikte emekli olabilme yaşı 5400 prim gününü tamamlama ile doğrudan ilişkilidir.

5400 prim günü 2008 ila 2035 yılları arasında tamamlandığında kadınlar 61 erkekler 63 yaşında,
5400 prim günü 2036 ila 2037 yılları arasında tamamlandığında kadınlar 62 erkekler 64 yaşında,
5400 prim günü 2038 ila 2039 yılları arasında tamamlandığında kadınlar 63 erkekler 65 yaşında,
5400 prim günü 2039 ila 2040 yılları arasında tamamlandığında kadınlar 64 yaşında,
5400 prim günü 2042 yılı ve sonrasında tamamlandığında kadınlar 65 yaşında

Emekli olabileceklerdir.