MEB’deki usta öğreticilere borçlanma hakkı geldi

Giriş
Güncellenme
MEB’deki usta öğreticilere borçlanma hakkı geldi
SGK

Milli Eğitim Bakanlığı’nda görev yapan usta öğreticiler 30 günden az sürede çalıştıklarından bu statüde çalışanların emekliliklerinde problem yaşanmaktaydı. Torba Kanun’la her derece ve türdeki örgün ve yaygın eğitim kurumlarında ek ders ücreti karşılığında uzman ve usta öğreticisi olarak çalışanlar için 30 günden eksik kalan sürelerini borçlanabilme imkanı getirildi.

İŞVERENLER DİKKAT!

İşverenlere müjde geldi… Aylık prim ve hizmet belgesini işyerinde asma zorunluluğu 6111 Sayılı Torba Kanun ile kaldırıldı.

İşverenler; sigortalı çalıştıran işverenlerin aylık prim ve hizmet belgesinin SGK tarafından onaylanmış bir suretini sigortalının çalıştığı işyerinde asma yükümlülüğünden kurtuldu. Aylık prim ve hizmet belgesini asmayana para cezası yok!

Ayrıca bu yükümlülüğe uymayan işverenler için öngörülen asgari ücretin iki katı tutarında idari para cezası uygulaması kaldırılmıştır.

112 ÇALIŞANLARINA 3 ÖNEMLİ MÜJDE

SAĞLIK Bakanlığı Temel Sağlık Hizmetleri Genel Müdürü Dr. Şerafettin Çom, Tüm Sağlık Sen Yönetim Kurulu üyelerinin ziyaretinde yaptığı açıklamada; 112 sağlık çalışanlarının kıyafetlerinin bakanlık tarafından verileceğini, yemek ihtiyacının karşılanması için de genelge hazırlandığını, 112 çalışanlarına döner sermayenin riskli birimden verileceğini müjdeledi…

NE ZAMAN EMEKLİ OLURUM?

Sigorta girişim 12.09.2004, doğum tarihim 27.03.1985, prim günüm 600 gün. Ne zaman emekli olabilirim? 5…499370 Nolu SMS:

SSK girişinize göre, 60 yaşınızdan önce emekli olamazsınız. İki türlü emeklilik şartlarına tabisiniz. Birincisi, 7000 prim günü tamamlayarak, 60 yaşınızın dolacağı 27.03.2045 tarihinde tam emekli, ikincisi en az 4500 prim gün ödeyerek yine 60 yaşınızın dolacağı tarihte kısmi (yaştan) emekli olabilirsiniz.

İlkişe giriş 1991, doğum tarihim 01.09.1954, 3698 günüm mevcut. Yaştan ne zaman emekli olurum?

Adnan SSK’dan 15 yıl, 3600 prim gün ve 55 yaş şartlarına tabisiniz. 15 yıl, 55 yaş ve prim gün şartınız tamamlanmış ancak, en son şartınız 24.05.2008 ile 23.05.2011 tarihleri arasında tamamlandığından yaş-kademeye girmekte ve 58 yaşa tabi olmaktasınız. Dolayısı ile emekli olacağınız tarih 58 yaşınızın dolacağı 01.09.2012 tarihidir.

Doğum tarihim 05.09.1956. SSK girişim ise 02.01.1980. Ödenen prim günüm 3141 ve 640 gün isteğe bağlı Bağ-Kur ödedim. Haziran 2010 tarihinde ödemeyi kapattım. Hangi tarihte ve hangi kurumdan emekli olma hakkım var? 5…553323 Nolu SMS:

Verdiğiniz bilgilere göre; SSK’dan 15 yıl, 3600 prim gün ve 55 yaş şartlarına tabisiniz. 640 gün Bağ-Kur ödemeniz durumunuzu değiştirmeyeceğinden, yine SSK emeklilik şartlarına tabisiniz. Ancak, 55 yaş şartınız 05.09.2011 tarihinden itibaren tamamlanacağından 59 yaşkademesine girmektesiniz. Bu durumda SSK’dan yaştan (kısmi) emeklilik tarihiniz 05.09.2015 tarihidir.

İLGİNİZİ ÇEKEBİLİR

Sigortalılık Kapsamı

15 Mart 2022 14:51, Salı

Sigortalılık Kapsamı Bir işverenin emrinde hizmet akdiyle çalışanlar, Kendi nam ve hesabına bağımsız çalışanlar, Kamu idarelerinde kamu görevlisi olarak çalışanlar Tarımda kendi nam ve hesabına bağımsız çalışanlar Tarımda hizmet akdiyle süreksiz çalışanlar İsteğe bağlı sigorta primi ödeyenler, sigortalılık kapsamındadır. Ayrıca, Sigortalılık kapsamında, 6111 sayılı Kanunla; 10 günden az çalışması olan ticari taksi ve dolmuş şoförlerinin […]

Kısa Vadeli Sigorta Kolları

11 Mart 2022 17:51, Cuma

Kısa Vadeli Sigorta Kolları Kısa vadeli sigorta kolları uygulamaları ile sigortalının işe veya çalışmaya başlar başlamaz oluşabilecek risklere karşı, sigortalıya veya yakınlarına koruma sağlanması amaçlanmaktadır. Kısa vadeli sigorta kollarını nitelikleri bakımından, “Mesleki Risk” ve “Sosyal Risk” sigorta kolları olmak üzere iki ana grup altında toplamak mümkündür. – Mesleki Riskler: İş Kazaları ile Meslek Hastalıkları, – […]

Sağlık Hizmetleri Diş Tedavileri

10 Mart 2022 17:17, Perşembe

Sağlık Hizmetleri Diş Tedavileri   Sağlık Hizmetleri Diş Tedavileri Kemik içi implantların bedelleri ödenmez. Ancak; a) Maksillofasiyal travma, kist ve tümörlere bağlı olarak gelişen, maksiler ve mandibuler kemikte aşırı doku kaybının olduğu vakalarda, b) Alt ve üst çenede tek taraflı serbest sonlu dişsizlik vakalarında, c) Konjenital diş eksikliği vakalarında, ç) Dudak damak yarığı vb. doğumsal […]

İşyeri Dosyalarında Devir Ve İntikal İşlemleri
03 Mart 2022 17:14, Perşembe

İşyeri dosyalarında devir ve intikal işlemleri   İşyeri dosyalarında devir ve intikal işlemleri İşyeri bildirgesi, sigortalı çalıştırılan bir işin veya işyerinin devri halinde, yeni işveren tarafından, en geç işin veya işyerinin devralındığı tarihi takip eden on gün içinde işyerinin işlem gördüğü Kurumun ilgili ünitesine gönderilecektir. İşyeri bildirgesi, gerçek kişi olan işverenin ölümü halinde ise, mirasçılarınca, […]

Emeklilikten Sonra Tekrar Çalışma(SGDP)
02 Mart 2022 15:19, Çarşamba

Emeklilikten Sonra Tekrar Çalışma(SGDP) Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) nedir? Emeklilikten Sonra Tekrar Çalışma (SGDP) Belirli yaş, sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısı şartını yerine getirip emeklilik ve yaşlılık aylığı bağlanan sigortalıların yaşlılık aylığı kesilmeden hizmet akdine tabi çalışmaları halinde işverenlerinden alınan primdir.   Sigortalıların sosyal güvenlik destek primi uygulamasına tabi olup olmadıkları ve uygulamada […]

YORUMLAR

Bir Cevap Yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir